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  • 面試官是位漂亮的前臺小姐

    從去年開始找工作,招聘會也跑了不少場,面試也經歷了很多次,現在終于是安定下來。雖然公司規模不算太大,但還算正規,薪水也不錯,作為職業的開端還是挺滿意的。我工作的部門是人事部,職位是人事助理,因此上班以后開始幫忙做一些招聘方面的事,前陣子發現的一個細節就讓我很吃驚,也讓我為當初的面試捏了把汗。

    想起來,當時接到這家公司的面試電話,我并沒有特別準備,也就是上網查了下公司的情況,查了一下公司地址和公交線路而已。面試是在上午9點,早上起床后從衣柜里拿出我的“面試專用服”套上,我就出門上了公交車。一路還算順暢,到達公司時間還早,離面試開始還有20分鐘。我在前臺小姐那邊登記了資料,然后就在等候區等待面試了。

    當時和我一起等待的還有幾個人,掃了一眼,有個女孩挺顯眼,身材高挑人也長得漂亮,而且很活躍的樣子。我們幾個人在等待區有人看企業雜志有人發短信,這個女孩卻跑到前面和前臺小姐聊天,還挺熱火。除此之外,接下來的面試按部就班,負責招聘的人事部經理是個挺干練的女人,但也很可親,沒有什么架子,所以面試還算順利。不過要說把握卻不大,畢竟只招一個人,而且感覺對手實力也很強的樣子。

    那次面試我也沒有放在心上,回到家繼續上招聘網站,看招聘信息,大約5天吧,我接到電話說我被錄用了。打敗了不少競爭者,我自然很高興,一星期后就到了公司報道,提前感受上班生活。人事部的工作并不忙,我目前大部分工作內容是幫著上司打打下手,面試我的那位干練而可親的主考官就是我的頂頭上司,一個月下來跟她也比較熟絡了。

    最近公司要再招5個技術人員,面試的前一天,我打完通知面試的電話后,上司讓我打印十來張表格給前臺。我打印出來一看,好像是面試的評分表,覺得奇怪,問是不是給錯人了,是不是應該送給負責面試的技術部“老大”?沒想到上司連說沒錯,就是給前臺的,還向我解釋了一番。原來,這是公司的一個傳統,給來應聘的人打分的不僅有面試官,還有前臺小姐。給前臺小姐的評分表格上,就有好幾項內容,衣著、談吐、禮貌等等,前臺小姐要是覺得應聘者有什么不妥或是特別出色的地方,也可以記下來。我上司還告訴我,面試當天那個看起來很能力很突出的女孩就是在前臺這邊出了問題,和前臺小姐聊天她打聽起了公司的薪水啊之類的問題,這是大忌。另外,令我吃驚的是,除了前臺小姐,公司還會問負責清掃的阿姨對應聘者的印象。我上司說,面對面試官,大家都知道“端”著,但在面試房間之外,應聘者比較放松的情況下“本來面目”就可能顯露出來。以往就有不少人因為細節上做得不好被“刷掉”,比如打私人電話不知道回避、對前臺沒有禮貌等等。聽完這一席話,我算是長見識了,以后要是“不幸”再經歷面試的話,可千萬要記著不是端坐在我面前的才是考官。